A nova leva de seleções da Avianca assinala a grande fase da empresa, que já vem se destacando em 2012 com um considerável volume de contratações. Fontes internas confirmam a necessidade de pelo menos mais duas ou três turmas de comissários(as) ainda neste 2º semestre de 2012. A “gringa” Emirates bateu recorde de realização de Open Days (processos seletivos) no Brasil: foram dez desde novembro do ano passado, e não há nenhuma previsão de parar. Já a Azul, que passa por uma fase de readequação diante da fusão com a Trip, começa nesta a semana os primeiros movimentos no sentido de retomar suas contratações, uma vez que a chegada de novas aeronaves tem tornado a escala de seus comissários(as) cada vez mais apertada. Seguindo pelo mesmo caminho estão a Trip, Passaredo e a Webjet, com razoáveis perspectivas de abertura de vagas para curto e médio prazo.
Para aqueles que querem ser chamados e aprovados nessas seleções, a melhor dica é se preparar e buscar orientação profissional especializada. Neste mês de agosto o Grupo WEBFLY oferece o concorrido curso COMO SER CHAMADO PARA SELEÇÕES e o tradicional PREPARATÓRIO PARA SELEÇÕES EM EMPRESAS AÉREAS. Os dois cursos são os recordistas absolutos de aprovações no Brasil. Vale a pena correr para garantir as vagas, que são limitadíssimas e sempre se esgotam rápido. Clique aqui para maiores informações.
Tenho meu currículo cadastrado na Azul e Avianca pelo sistema Elancers desde o mês de Maio, aderência de 100% as vagas e nunca fui chamado para entrevista...?
ResponderExcluirConcordo com os comentários acima.
ResponderExcluirEu fiz e faço os curso da Webfly e hj me sinto bem mais preparada que antes e nao so para seleção em Cia mas sim paraqualquer seguimento que venha a trabalhar.
ResponderExcluirGood news coming!! Excelent!! I'm happier now, and hoping to be flying soon!!
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